文化活动策划运营
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行政部 |
职能>行政 |
全职 |
北京市 |
1人
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2024-05-11 |
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岗位描述
1、负责行政文化活动项目(包括节日活动,年度活动,公司司庆、主题活动等)内容统筹及项目策划运营; 2、负责行政品牌内容推广、内部平台文化内容制作及新媒体账号内容策划日常运营工作; 3、负责园区部分福利项目日常运营工作及内外部福利资源整合; 4、负责完成组内数据及日常事务的整理归档,及领导安排的其他工作。
岗位要求
1、具备一定的活动策划及组织实施经验和扎实的PPT方案制作功底,优秀的的文字功底,能把控活动中的设计品质; 2、追求创新力,有自驱力,一定的成本意识,有大型互联网行业/大型集团化企业同等职位经验优先。 3、本科及以上学历,专业不限,新闻学、传播学、广告学、市场营销等方向优先; 4、有媒体运营、音视频制作、摄影等专业技能者优先。 5、24年6月毕业的充满能量的应届生优先。
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行政服务台运营
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行政部 |
职能>行政 |
不限 |
杭州市 |
1人
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2024-05-09 |
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岗位描述
1、负责行政服务台线上线下员工咨询、投诉处理、员工工卡制作及门禁权限的开通等员工服务工作; 2、对服务关键KPI指标负责,不断完善及优化服务流程,并推动服务台的系统化建设; 3、基于用户视角,结合服务与体验双视角,助力业务用户满意度提升; 4、其它项目工作支持。
岗位要求
1、全日制大专以上学历,普通话标准,做事认真负责,细心; 2、1年以上行政/物业客服从业经验或客诉处理经验; 3、良好的服务意识以及服务需求洞察能力; 4、具备一定的数据分析能力,熟练使用办公软件,如ppt、excel、word等。
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部门助理实习生
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音乐事业部 |
职能>行政 |
实习 |
杭州市 |
1人
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2024-05-07 |
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岗位描述
【职位描述】协助处理音乐事业部日常部门事务 1、对接部门业务、财务,处理业务流程工作,推进内部流程; 2、协助部门对接集团支持部门(行政、IT等); 3、对接员工日常行政事务,协助组织文化建设、员工团建等活动。
岗位要求
【职位要求】 1、乐观开朗,工作细心,耐心,有责任心; 2、有较强执行力、理解力与沟通力; 3、熟练使用office办公软件; 4、可尽快到岗,实习时间6个月,接受每周到岗5天。
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园区资深行政运营专员/专家(杭州)
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行政部 |
职能>行政 |
全职 |
杭州市 |
1人
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2024-04-23 |
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岗位描述
1、负责大型园区办公场地的行政综合运营和服务工作,有效推动行政流程和标准的优化升级,确保提供高质量服务,并通过协调内外部资源,全面提升办公环境和行政服务,提升员工体验; 2、理解业务需求并识别痛点以及问题,推动设计有效的行政服务解决方案,包括不限于服务运营、空间运营、活动承接保障等; 3、进行科学合理地行政成本管理,持续挖掘降本增效的机会点; 4、负责合作伙伴供应商的日常管理和定期考核评估,不断提升行政物业团队的服务能力和水平,高效有序地管理园区各项物业行政工作; 5、数据运营以及精细化管理;
岗位要求
1、本科及以上学历,7年以上工作经验; 2、3年以上同岗位经验,超5000人的互联网园区或外企行政运营经验; 3、良好的服务意识以及解决复杂问题的能力; 4、较强的抗压能力,乐观积极,逻辑性强,阳光皮实,有热爱会思考;
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资深行政餐饮专员/专家(杭州)
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行政部 |
职能>行政 |
全职 |
杭州市 |
1人
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2024-04-15 |
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岗位描述
1、负责现有园区餐饮商配的招商以及运营管理工作;负责新建园区前期业态规划,工程条件优化,品牌招商落位等; 2、负责制定园区餐饮商配相关的运营管理策略,有效提升园区餐配服务的品质和用户体验; 3、负责餐饮供应商的管理和定期考核评估,紧跟行业动态和政策法规,持续提升餐饮商配供应商的服务水平; 4、负责园区餐饮日常问题的投诉处理、沟通、反馈、总结;
岗位要求
1、本科及以上学历,7年以上工作经验; 2、具备餐饮商配的招商运营管理经验,具有5年以上大型团餐管理经验优先; 3、良好的服务意识以及解决复杂问题的能力; 4、较强的抗压能力,乐观积极,逻辑性强,阳光皮实,有热爱会思考;
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行政高级商配专员(派遣)
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行政部 |
职能>行政 |
不限 |
杭州市 |
1人
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2024-04-15 |
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岗位描述
1、管理园区商户,制定标准化管理流程,高效运营; 2、制作商户提供商品的成本卡、产品卡; 3、参与供应商联络、商谈,以及市场调研及营销活动策划与执行; 4、完成上级安排的其他相关工作任务。
岗位要求
1、大专及以上学历,专业不限制; 2、2年以上商配工作经验,对行业成本有较深了解。具备餐饮、咖啡、面包烘焙从业经验者优先。 3、有吃苦耐劳精神,责任心,认真细致; 4、学习能力强,有创新意式,思维敏捷,洞察力强,文字功底扎实; 5、熟练使用Excel、PPT等办公软件。
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资深空间运营专员(杭州)
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行政部 |
职能>行政 |
全职 |
杭州市 |
1人
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2024-04-15 |
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岗位描述
1、负责园区空间资产管理,包括但不限于工位、会议室、仓库以及功能空间等,客观呈现业务状态,沉淀空间模数,并持续推动空间效能提升; 2、负责搭建并完善空间资产管理的业务规则和流程,包括日常运营、工位调整以及搬迁、成本分摊等; 3、推动相关系统的搭建并持续完善,提升空间资产管理的效率;
岗位要求
1、本科及以上学历,5年以上行政空间资产运营管理经验; 2、具备良好的业务数据分析以及数据运营能力; 3、有系统搭建相关经验优先; 4、较强的抗压能力,乐观积极,逻辑性强,阳光皮实,有热爱会思考;
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行政商配实习生(杭州)
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行政部 |
职能>行政 |
实习 |
杭州市 |
1人
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2024-03-27 |
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岗位描述
岗位职责: 1. 负责订单处理、入库、对账及报销等日常工作。 2. 月底盘点销售与库存,确保数据准确。 3. 参与店铺现场运营与线上系统维护, 4. 参与供应商联络、商谈。 5. 市场调研及营销活动策划与执行。
岗位要求
任职要求: 1. 大专及以上学历,专业不限; 2. 有独立思考能力,责任心强; 3. 吃苦耐劳,认真细致; 4. 熟练使用Excel、PPT等办公软件; 5. 能长期实习者(6个月及以上)优先,优秀者可以转正。
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资深景观设计专员
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基建部 |
职能>行政 |
全职 |
杭州市 |
1人
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2024-03-26 |
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岗位描述
1、方案阶段(包括前期工作):收集、整理和分析基础资料,完成设计方案; 2、初步设计阶段:进行扩初方案的制作,互提资料,完成图纸并进行自校,汇总、整理本人完成的设计文件; 3、施工图阶段:完善和深化扩初方案,互提资料,参加相关的技术会议、会签等活动,完成施工图纸并进行自校,汇总、整理本人完成的设计文件; 4、施工配合阶段:修改图纸,参加技术交底和施工现场配合,发出修改通知单; 5、参与新技术、新材料等的适用性研究; 6、完成其他领导交办事宜。
岗位要求
1、景观专业本科以上学历; 2、3年以上甲级设计院工作经验; 3、具有中级以上职称或国家注册资质者优先; 4、有较强的沟通能力,有一定的英语沟通能力; 5、熟悉相关办公软件和设计软件,如AUTOCAD、PHOTOSHOP、PKPM系列、OFFICE等; 6、能在各种规模建筑设计项目的各个不同阶段在整体或局部介入方案构思,能以草图、手工模型等任何形式快捷地描述自己的意见,并且用自己的语言加以准确的表达; 7、熟悉相关专业技术规范,且好学上进,有创新意识; 8、工作责任心强,团队合作和服务精神。
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