资深薪酬福利专员-在线游戏事业部100

职位类别 最低学历 工作年限 工作地点 招聘人数 工作类型
职能>人力资源类 本科 3-5年 广州市 1人 全职

岗位描述

岗位职责:
1、 协助制定各项薪酬福利政策和流程,定期完善薪酬福利制度;
2、建立信息库,监控薪酬水平的内外部竞争性水平;
3、对员工薪酬动态进行跟踪和分析,确保薪酬待遇与岗位和绩效的匹配;
4、参与业务团队绩效与薪酬激励方案的制定,并负责实施;
5、负责月度薪酬激励数据的沟通整合和核算;
6、为业务部门提供薪酬福利方面的支持和服务,处理有关咨询和需求;

岗位要求

任职资格要求:
1、本科以上学历,互联网行业背景优先;
2、 思维严谨,具备优秀的逻辑思维能力、综合分析能力;
3、有强烈的学习精神,注重团队协作,积极主动,沟通表达能力强;
4、熟练应用EXCEL等办公工具,有优秀的统计分析能力和数据处理能力;
5、有薪酬管理实操经验,熟悉激励方法论,掌握良好的薪酬管理专业知识。
投递简历

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