1.规划和执行游戏项目的整体策划和时间表，确保项目按时、按质完成。
2.协调游戏开发团队的各个部门，包括设计、开发、美术和音效，促进团队间的沟通和协作。
3.确保游戏设计符合预算和资源限制，同时满足游戏的质量标准。
4.参与游戏设计和开发过程，提供指导和决策支持。
5.管理项目风险，并及时做出调整以确保项目的顺利进行。
6.与市场营销团队合作，制定和执行游戏发布和推广计划。
7.确保游戏项目符合相关法规和行业标准。
8.提供团队领导和管理支持，解决团队内部问题，确保团队稳定高效运转。
制作人
发布时间：2024-04-28
| 职位类别 | 最低学历 | 工作年限 | 工作地点 | 招聘人数 | 工作类型 |
|---|---|---|---|---|---|
| 游戏>游戏策划 | 本科 | 5-10年 | 杭州市 | 1人 | 全职 |
岗位描述
岗位要求
1.在游戏行业有丰富的经验，具备出色的项目管理技能和团队管理能力。
2. 拥有优秀的沟通和协调能力，能够处理复杂的人际关系和跨部门合作。
3. 对游戏开发流程和相关技术有深入了解，包括设计、开发、美术和音效等方面。
4. 具备商业头脑，能够在预算和资源限制下制定合理的游戏开发计划。
5.对市场趋势和用户喜好有敏锐的洞察力，能够为游戏的推广和发行提供有力支持。
具备团队领导
2. 拥有优秀的沟通和协调能力，能够处理复杂的人际关系和跨部门合作。
3. 对游戏开发流程和相关技术有深入了解，包括设计、开发、美术和音效等方面。
4. 具备商业头脑，能够在预算和资源限制下制定合理的游戏开发计划。
5.对市场趋势和用户喜好有敏锐的洞察力，能够为游戏的推广和发行提供有力支持。
具备团队领导
