1.负责网易游戏相关一级部门相关区域整体人才供应和交付；
2.对接各部门核心主管，确定招聘需求，明确用户画像，高效推进招聘工作
3.负责招聘渠道管理优化，保障优秀人才的持续吸引、供应、甄选和录用；
4.定期评估招聘效果，拟定并落实改进措施；
5.依据业务侧需求，规划并实施 HR 相关项目：人才管理、人才盘点等。
高级招聘专员-用户体验中心100
发布时间：2019-12-04
| 职位类别 | 最低学历 | 工作年限 | 工作地点 | 招聘人数 | 工作类型 |
|---|---|---|---|---|---|
| 职能>人力资源类 | 本科 | 0-3年 | 广州市 | 1人 | 全职 |
岗位描述
岗位要求
1.本科及以上学历，有2-5年的中大型企业人力资源招聘经验；
2.熟练掌握各种招聘渠道的应用，熟悉招聘全流程工作；
3.思维敏捷，有良好的自驱力，具备良好的沟通能力和抗压能力
4.有游戏/互联网行业招聘工作经验者优先，有猎头从业经验优先
5.热爱游戏行业
2.熟练掌握各种招聘渠道的应用，熟悉招聘全流程工作；
3.思维敏捷，有良好的自驱力，具备良好的沟通能力和抗压能力
4.有游戏/互联网行业招聘工作经验者优先，有猎头从业经验优先
5.热爱游戏行业
