1.日常招聘交付全流程，包括不限于：sourcing、面试、谈薪、跟进全流程；
2.招聘运营：招聘数据处理、mapping以及招聘运营项目的参与；
3.HRBP工作支持：包括各类活动支持、文化建设方案策划与运营实施等。
HR实习生（云音乐） - 人力资源部030
发布时间：2022-11-07
| 职位类别 | 最低学历 | 工作年限 | 工作地点 | 招聘人数 | 工作类型 |
|---|---|---|---|---|---|
| 职能>人力资源 | 本科 | 不限 | 北京市 | 1人 | 实习 |
岗位描述
岗位要求
1.2023年及以后毕业的在校本科生或研究生，每周实习4天以上；
2.工作认真负责，细心，善于沟通，抗压能力强，自驱力强；
3.较好的团队合作意识和组织协调能力，人际敏感度高，有客户服务意识；
4.熟练使用office、PS等办公软件。
2.工作认真负责，细心，善于沟通，抗压能力强，自驱力强；
3.较好的团队合作意识和组织协调能力，人际敏感度高，有客户服务意识；
4.熟练使用office、PS等办公软件。
